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１２月２７日上午，朝阳区委领导与非公企业党组织负责人学习十八大精神座谈会在慈铭大厦举行。区委书记程连元率区委常委陈宏志、张革、刘军胜以及区委９个有关部门的负责人听取了慈铭集团等１０家非公企业党组织负责人的建言。与会人员参观了慈铭奥运亚国际医疗会所，集团总裁韩小红博士介绍了慈铭和会所的发展情况。集团党委书记、董事长胡波在座谈会上率先报告了慈铭集团的党建工作，受到了程连元书记的高度评价。
程连元书记在慈铭奥亚国际医疗会所逐一进入体检科室参观考察，感到很超前，很高兴。他对奥亚国际医疗会所的发展模式给以充分肯定，对慈铭集团的发展给予高度评价。慈铭经过10年的发展既将成为上市企业，慈铭的发展模式得到了社会的认可，成为了健康体检的品牌，集团各方面的工作在全区非公企业发展中都有一定的影响，朝阳区将一如既往地大力支持慈铭的发展。程书记专门就慈铭集团未来的发展与集团总裁韩小红博士和党委书记、董事长胡波进行了磋商。他希望慈铭集团将总部留在朝阳，并表示将给予政策支持、提供条件保障。区卫生局师局长和罗局长专程陪同调研。
座谈会由区委书记程连元主持。他说，这次座谈调研活动是党的十八大之后为召开区委全会和修订区委工作报告做准备。朝阳区的非公企业在推动朝阳经济和社会发展中发挥了越来越重要的作用，在我们进一步深化核心体系、创新体系和服务体系建设中，非公企业更需要加强党建工作。区委各部门要深入非公企业进行调研，认真听取企业对加强党建工作的意见和建议。
胡波在座谈会上说，在２０１３年即将来临之际，程连元书记率区委领导和企业家能在百忙之中来到慈铭视察指导工作，在这里举行党建工作专题座谈会，这是对我们慈铭集团党建的莫大鼓励。
胡波说，2012年慈铭集团营业额近７亿元，纳税4000多万。在北京首届“京交会”上，慈铭集团作为医疗卫生界唯一的代表在核心展区进行了展示，推出了中国首创健康体检模式，受到了党和国家领导人的赞誉。今年７月２９日，慈铭体检通过了中国证监会IPO首发审核，将成为健康体检行业的第一个主板上市企业，完成了从私营企业向公众企业的转变。党建工作对企业发展的引领作用和党建工作对企业经营业绩的助推作用，得到了社会和企业的认可。这都归功于区委的关怀重视和区卫生局、统战部、工商联、非公工委、社工委和中关村电子城管委会等部门的大力支持，也归功于潘家园、麦子店、大屯等街道党工委的大力支持。
党的十八大会议的胜利召开以后，我们参加了市里和区里举办的学习。有幸在11月2１日，慈铭集团党委承办了由北京市委社会工委主办的“贯彻落实党的十八大精神学习座谈会”，50多家非公企业的党组织负责人参加了会议。
１１月２８日，集团党委召开了贯彻落实党的十八大精神全国电话会议，企业在京支部书记、集团党委委员和部分管理人员旁听了座谈会，我又进行了再次动员和部署。各公司、各分院都积极响应集团党委号召，联系实际、结合工作开展了党的十八大精神主题教育学习活动。通过学习，在民营企业发展中感受到民主和公平的机制在不断完善。
在制度建设上，我们要围绕企业发展，将党建制度与企业的经营管理制度、人才制度、绩效考核制度有机融合，并写入《慈铭集团党委工作条例》之中，由思想性引导逐渐转向制度性规范。为进一步把这些工作做好，最近，我们通过了慈铭集团2012-2015年度党建工作规划。规划中确定了党建工作的主要任务是：大力加强“用红色信仰引领慈铭体检科学发展”的思想建设和党建为核心的“红色企业文化”建设，通过“组织覆盖”和“工作覆盖”，实现 “为人民健康服务”的 企业价值，促进企业“健康发展”和经营管理人员“健康成长”，我们把它简称“两个建设”、“两个覆盖”和“两个健康”。
会上，叶青大厦、博鼎诚、城市研究院、洛娃、中复电讯、握奇数据、国华置业、安邦保险、春风智慧等１０家非公企业的党组织负责人先后发表了意见和建议。
（慈铭集团党委办公室）
